為確保我公司日常財務(wù)運作，提高財務(wù)工作效率，確保各項工作有序進行，特制定此招聘方案。
　　一、招聘原則
　　堅持公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘。
　　二、招聘計劃
　　本次招聘財務(wù)人員1名。
　　三、招聘對象及條件
　　(—)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
　　1.擁護黨的路線、方針和政策,遵紀(jì)守法,品行端正;
　　2.自愿從事工程相關(guān)工作，服從崗位安排和調(diào)配;
　　3.身體健康，五官端正，無殘疾、重聽、色盲、口吃等身體條件;
　　4.能熟練操作計算機辦公軟件，熟悉相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和良好職業(yè)道德。
　　(二）有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：
　　1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受處分期間或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、司法機關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的;
　　3.曾被開除公職或在機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位),事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
　　4.受黨紀(jì)政務(wù)處分期間的;
　　5.受過刑事處罰的;
　　6.在各級公務(wù)員、職員招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;
　　7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
　　8.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政務(wù)（政紀(jì)）處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；
　　9.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的人員；
　　10.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
　　11.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
　　（三）專業(yè)崗位條件
　?。?）會計專業(yè)、財務(wù)管理；
　?。?）大專及以上學(xué)歷；
　?。?）中級會計師建筑行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗或初級會計師建筑行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗；
　?。?）年齡限制（18周歲以上50周歲以下）。
　　四、招聘程序及辦法
　　招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用程序組織實施。
　　(一)公告
　　本次公開招聘信息通過貴州興城建筑有限責(zé)任公司微信公眾號發(fā)布公告，公司工作人員將公眾號發(fā)布信息分享到朋友圈、相關(guān)網(wǎng)絡(luò)招聘平臺等多種方式發(fā)布。應(yīng)聘人員應(yīng)密切關(guān)注貴州興城建筑有限責(zé)任公司微信公眾號發(fā)布的有關(guān)信息，避免因未及時閱讀公告致使錯過應(yīng)聘各個環(huán)節(jié)。
　　(二)報名
　　1.報名時間：2025年2月15日上午8:30至2024年2月21日下午17:30，逾期不予受理;
　　2.報名地點：貴州興城建筑有限責(zé)任公司綜合部（從江縣洛香鎮(zhèn)政府大樓11樓）
　　3.報名方式：現(xiàn)場報名及線上報名簡歷投遞郵箱390493769@qq.com。
　　4.報名電話：0855-6415553
　　5.報名者需提交材料（復(fù)印件）
　?、賯€人簡歷一份，及免冠1寸照一張。
　?、诒救松矸葑C、畢業(yè)證、職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證書或參加國家、省相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)合格證書等復(fù)印件。
　　③本次報名不收取任何報名費用。
　　④相關(guān)工作證明
　　（三）資格審查
　　按崗位要求，對應(yīng)聘人員進行資格審核，資格審查與報名同步進行，符合報名條件的，通過資格審核進入面試環(huán)節(jié)。
　　（四）面試
　　由貴州興城建筑有限責(zé)任公司成立的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行面試。通過資格審查并進入面試的人員名單，在貴州興城建筑有限責(zé)任公司微信公眾號公示。
　　面試條件：報名人數(shù)與計劃招錄人數(shù)達不到3:1比例的職位,該職位招錄計劃予以取消。因面試缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使招聘計劃數(shù)與實際參加面試考生人數(shù)達不到3:1（不含3:1）可進行面試。
　　面試內(nèi)容：應(yīng)聘崗位相關(guān)知識
　　面試成績：分值為100分，按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。面試成績60分以下的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
　　面試時間：具體時間電話告知。
　?。?/strong>五）體檢
　　1.在擬聘人選公示之前，因考生個人原因，自愿放棄或身體狀況不滿足應(yīng)聘要求，導(dǎo)致名額空缺的。按照面試成績排序依次遞補。
　?。?/strong>六）考察
　　1.體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為公司新進人員的首要考察內(nèi)容。考察時還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和資料是否真實、準(zhǔn)確。
　　2.在考察中發(fā)現(xiàn)有不得報考情形之一以及其他不適宜錄用的情形的，視為考察不合格，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，并按程序依次遞補進入體檢。
　?。?/strong>七）公示
　　經(jīng)考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，擬聘人選名單在我公司微信公眾號“貴州興城建筑有限責(zé)任公司”予以公示，公示期為3個工作日。
　　（八）聘用
　　公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
　　被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到公司報到。拒不報到也不說明原因的，取消聘用資格。
　　五、招聘崗位性質(zhì)
　　招聘的崗位屬于合同制。
　　六、待遇
　　被聘人員試用期一個月，試用期期間發(fā)放工資薪酬的80%，試用期滿后考核合格，簽訂一年勞動合同，聘用期間按規(guī)定享受基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險（單位應(yīng)繳納的社會保險部分由單位出，個人應(yīng)繳納的社會保險部分從工資代扣代繳)。
　　七、其他
　　在招聘過程中，應(yīng)聘人員因未閱讀或誤讀信息，聯(lián)系電話無法有效接通等自身原因造成無法參加招聘的。后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。